エンジニアリングサービスENGINEERING SERVICE
グローバルサービス
日本の労働人口は減少しIT人材の需給ギャップは2030年には約79万人に拡大すると試算されています。弊社では2003年から同業他社に先駆けて、中国・韓国・ベトナムのASEAN地域を中心に技術者を積極的に採用しています。特に中国と韓国については、現地の学校法人と提携して日本語を中心に、日本のモノづくり、ビジネスマナー、技術の独自のカリキュラムを用意して教育を行い、日本国内のメーカー、IT企業での就業実績が多数あります。
グローバル人材の受け入れを
多角的に支援
人材採用
- 政府機関と提携した大学の採用ルート
- nms独自の日本語コース
- N2以上の資格を卒業前に取得
派遣前教育
- 日本語(会話)研修
- 日本語会話力テスト
- ビジネスマナー研修
- ビザ取得
人材派遣
- 社宅の準備
- 外国人登録、生活準備、生活指導
- 各種研修(日本語・技術)
人材育成・
人材紹介
- 定期的に三者面談を実施
- 人材紹介で直接雇用も可能